職場騒音基準
職業騒音規制とコンプライアンスの包括的ガイド
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2024年12月
職場騒音は最も一般的な職業性危険の一つで、世界中で何百万人もの労働者に影響を与えています。騒音曝露基準の理解と遵守は、従業員の聴覚を保護し、規制上の罰則を避けるために重要です。このガイドは、主要な国際基準と実用的なコンプライアンス戦略をカバーします。
法律要求： 雇用主は法的に労働者を過度の騒音曝露から保護する義務があります。遵守しない場合、重大な罰金、訴訟、労働者補償請求を引き起こす可能性があります。
OSHA基準（米国）
許容曝露限度（PEL）
時間加重平均
90 dBA8時間
92 dBA6時間
95 dBA4時間
100 dBA2時間
105 dBA1時間
110 dBA30分
115 dBA15分
主要要件
行动水平： 85 dBA（8時間TWA）で聴覚保護プログラム要件発動
最大暴露： 140 dBピーク音圧レベル（衝撃または打撃騒音）
交换率： 5 dB - 5 dB増加ごとに許容曝露時間が半減
聴覚保護プログラム要件
従業員の騒音曝露が85 dBA TWA以上の場合に必要：
騒音監視
従業員曝露レベルの定期的評価
聴力検査
閾値シフトを検出するための年次聴力検査
聴覚保護
適切な聴覚保護具のさまざまな種類を提供
従業員訓練
騒音危険と保護に関する年次訓練
記録管理
曝露測定と聴力図の維持
プログラム評価
プログラム効果の定期的評価
国際基準比較
| 地域/基準 | 限度（8時間） | 交換率 | ピーク限度 |
|---|---|---|---|
| 米国（OSHA） | 90 dBA | 5 dB | 140 dB |
| 米国（NIOSH） | 85 dBA | 3 dB | 140 dB |
| 欧州連合 | 87 dBA | 3 dB | 140 dB |
| 英国 | 87 dBA | 3 dB | 140 dB |
| カナダ | 87 dBA* | 3 dB | 140 dB |
| オーストラリア | 85 dBA | 3 dB | 140 dB |
| 中国 | 85 dBA | 3 dB | 140 dB |
* 州によって異なります；一部は85 dBAまたは90 dBAを使用
業界固有の考慮事項
建設業
さまざまな騒音源を持つ高リスク業界：
- • ジャックハンマー：90-110 dBA
- • ブルドーザー：80-95 dBA
- • コンクリートミキサー：85-90 dBA
- • 電動工具：75-100 dBA
製造業
機械騒音への継続的曝露：
- • 組立ライン：80-95 dBA
- • 金属プレス：100-110 dBA
- • 繊維工場：85-95 dBA
- • 包装：75-85 dBA
交通運輸業
さまざまな曝露を持つ移動労働者：
- • 空港地上係員：80-130 dBA
- • 列車運転士：85-95 dBA
- • トラック運転手：80-90 dBA
- • 船舶機関室：90-110 dBA
娯楽業
短時間だが極端なレベル：
- • コンサート会場：95-115 dBA
- • ナイトクラブ：90-110 dBA
- • スポーツスタジアム：85-105 dBA
- • 劇場制作：75-95 dBA
コンプライアンス戦略
管理の階層
1
除去
可能な場合は騒音源を完全に除去
2
代替
より静かな機器やプロセスに交換
3
工学的管理
バリア、囲い、または吸音材の設置
4
管理的管理
労働者のローテーション、曝露時間制限、静かなゾーンの作成
5
個人保護具
耳栓、イヤーマフ（最後の手段、主要解決策ではない）
警告： PPE単独では遵守に十分ではありません。実行可能な場合は、工学的および管理的管理を最初に実装する必要があります。
文書化と記録
必要な記録
- • 騒音曝露測定
- • 従業員聴力検査結果
- • 聴覚保護具減衰データ
- • 訓練文書
- • 機器校正証明書
保存期間
- • 曝露記録：最低2年
- • 聴力記録：雇用期間中
- • 訓練記録：3年
- • プログラム評価：5年
- • 事故報告：5年